Ogłoszenia o wolnym stanowisku w korpusie służby cywilnej: starszy specjalista ds. badań ze specjalności badania chemiczne w Laboratorium Kryminalistycznym KSP nr. ref. LK-6/XI/25 - Ogłoszenia - Komenda Stołeczna Policji

Biuletyn Informacji Publicznej

Ogłoszenia

Rozmiar czcionki

Ogłoszenia o wolnym stanowisku w korpusie służby cywilnej: starszy specjalista ds. badań ze specjalności badania chemiczne w Laboratorium Kryminalistycznym KSP nr. ref. LK-6/XI/25

Komenda Stołeczna Policji w Warszawie
00-150 Warszawa Ul. Nowolipie 2
 
Ogłoszenie nr 158239 / 18.11.2025
 
Dołącz do nas jako:

starszy specjalista

Do spraw: badań ze specjalności badania chemiczne w Laboratorium Kryminalistycznym

#administracja publiczna
 
Pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
priority for people with disability
Liczba stanowisk: 1
 
Wymiar etatu: 1
 
Status: nabór w toku
 
Miejsce pracy: Warszawa Ul. Nowolipie 2
 

Ważne do 28 listopada 2025 r.

Wynagrodzenie zasadnicze 6899,93 zł brutto
 
Czym będziesz się zajmować
 
Osoba na tym stanowisku:
  • Przygotowuje materiał dowodowy do badań chemicznych: środki odurzające, substancje psychotropowe, prekursory, alkohole, substancje łatwopalne, alkohol w płynach ustrojowych (próbkowanie, ważenie, ekstrakcja) oraz przeprowadza badania z użyciem aparatury analitycznej (obsługa aparatury badawczej - chromatografy, spektrometry) pod nadzorem biegłych, zgodnie z terminami wyznaczonymi przez zleceniodawców,
  • Uczestniczy w opracowywaniu instrukcji i procedur badawczych (wprowadza zmiany związane z nowymi wytycznymi i pozyskanym sprzętem analitycznym) oraz waliduje i wdraża nowe metody analityczne,
  • Uczestniczy w oględzinach miejsc zdarzeń pod nadzorem biegłych,
  • Pobiera, odpowiednio oznacza i zabezpiecza materiał dowodowy,
  • Uzupełnia wpisy w kartach materiałów badawczych w trakcie wykonywania czynności z zakresu badań kryminalistycznych oraz prowadzi ewidencję komputerową pracowni badań chemicznych,
  • Wykonuje pomocnicze czynności laboratoryjne, w tym prowadzi karty rozchodu odczynników, sporządza odczynniki m.in. do badań ilościowych, prowadzi ewidencję wzorców, myje szkło laboratoryjne, dezynfekuje stanowiska pracy, dba o pracownię zgodnie z zasadami BHP,
  • Monitoruje działanie i stan techniczny urządzeń laboratoryjnych, zgłasza konieczność naprawy, konserwacji oraz okresowych przeglądów technicznych, uczestniczy w przygotowaniu kwartalnego zapotrzebowania na sprzęt i odczynniki,
Kogo poszukujemy
 
Potrzebne ci będą (wymagania niezbędne)
  • Wykształcenie: wyższe chemiczne
  • Doświadczenie zawodowe : powyżej 1 roku w obszarze badań z zakresu analityki chemicznej
  • Posiadanie wiedzy z zakresu znajomości: - zagadnień z zakresu chemii analitycznej, - Kodeksu karnego i Kodeksu postępowania karnego w obszarze przestępstw, z którymi związane są badania kryminalistyczne wykonywane w laboratorium kryminalistycznym, - ustawy o przeciwdziałaniu narkomanii, w zakresie związanym z identyfikacją, kwalifikacją oraz sankcjami karnymi, - technik GC, HPLC, GC-MS, LC- MS, IR.
  • Przeszkolenie z zakresu systemu zarządzania w laboratorium wg normy PN-EN ISO/IEC 17025:2018-02
  • Posiadanie umiejetności: - obsługi podstawowych urządzeń laboratoryjnych: wirówka, pipety, dozowniki, - obsługi specjalistycznej aparatury badawczej: chromatograf gazowy, spektrometr w podczerwieni, - obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office (Excel, Word).
  • Posiadanie kompetencji miękkich: analitycznego myślenia,
  • Posiadanie znajomości języków obcych: język angielski na poziomie komunikatywnym,
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 roku do dnia 31 lipca 1990 roku pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 roku o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 roku lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 roku.
  • Dostęp do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dodatkowym atutem będzie (wymagania dodatkowe)
  • Doświadczenie zawodowe : w obszarze badań biologii molekularnej i badań kryminalistycznych.
  • Znajomość: - systemu zapewnienia jakości badań „Good laboratory practice" GLP, - struktury w zakresie badań laboratorium kryminalistycznego, - zagadnień z zakresu kryminalistyki.
  • Posiadanie kompetencji miękkich: komunikatywność
Co oferujemy
 
  • Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
  • Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
  • Możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
  • Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych,
  • Dobra lokalizacja,
  • Benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie (tzw. 13tka), nagrody uznaniowe za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia), nagrody jubileuszowe,
  • Stojaki na rowery na terenie urzędu,
  • Stołówka pracownicza,
  • Możliwość wykupienia pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny, a także ubezpieczenia na życie,
  • Finansowanie działalności kulturalno-oświatowej w postaci biletów na imprezy artystyczne, kulturalne i oświatowe,
  • Możliwość przystąpienia do PPK,
  • Ruchomy czas rozpoczęcia pracy pomiędzy godz. 7.00 a godz. 9.00.
Dostępność
 
  • Nasz urząd jest pracodawcą równych szans. Aplikacje rozważane są z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
  • Jako osoba ze szczególnymi potrzebami możesz je zgłosić na etapie składania dokumentów.
  • Zwiększamy czas poszczególnych metod i technik naboru dla osób ze szczególnymi potrzebami.
  • Jako osoba z niepełnosprawnością możesz skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu – złóż wówczas kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.
    W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, był mniejszy niż 6%.
  • Zachęcamy do składania ofert przez osoby niepełnosprawne (z uwzględnieniem informacji dotyczących miejsca i otoczenia organizacyjno – technicznego stanowiska pracy).
Warunki pracy
 
  • Praca administracyjno-biurowa,
  • Wymuszona pozycja ciała,
  • Praca przy monitorze ekranowym, co najmniej przez połowę dobowego wymiaru czasu pracy,
  • Praca przy oświetleniu mieszanym,
  • Zagrożenie korupcją,
  • Zagrożenie naciskami grup przestępczych,
  • Praca w terenie,
  • Praca w szczególnie trudnych warunkach środowiskowych,
  • Zagrożenie czynnikami szkodliwymi dla zdrowia: hałas stały, ultradzwięki,
  • Zagrożenie czynnikami chemicznymi: mieszaniny rozpuszczalników chemicznych ok.4 godz./dziennie,
  • Zagrożenie zakażeniem: WZW typu B, tężec/tężec z błonicą,
  • Opis dostępności budynku dla osób z niepełnosprawnością znajduje się na stronie Komendy Stołecznej Policji:http://bip.ksp.policja.gov.pl/ksp/deklaracja-dostepnosci/34824,Deklaracja-dostepnosci.html
Dodatkowe informacje
 
  • Oświadczenia podpisz odręcznie i wstaw datę ich sporządzenia.
  • Nie rozpatrzymy oferty, którą otrzymamy po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
  • Nie rozpatrzymy oferty, którą nadałeś po terminie. Dotyczy to też uzupełniania ofert.
  • Do dokumentów sporządzonych w języku obcym dołącz kopie ich tłumaczenia na język polski sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
  • Zwróć uwagę na warunki pracy, które wskazaliśmy w ogłoszeniu – rzetelnie oceń, czy odpowiada Ci taka praca.
  • Złożone przez Ciebie dokumenty zweryfikujemy pod względem formalnym na podstawie zapisów ogłoszenia dotyczących wymaganych i dodatkowych dokumentów.
  •  UWAGA! LIST MOTYWACYJNY ORAZ WSZYSTKIE OŚWIADCZENIA MUSZĄ BYĆ OPATRZONE AKTUALNĄ DATĄ (korespondującą z datą złożenia dokumentów) ORAZ WŁASNORĘCZNIE PODPISANE.
  • Oferty z upływem okresu archiwizacji zostaną komisyjnie zniszczone.
  • Kandydaci/kandydatki, którzy spełnili wymagania formalne zostaną poinformowani o terminie kolejnego etapu selekcji.
  • Proponowane wynagrodzenie zasadnicze według mnożnika 2,5000 kwoty bazowej (Wynagrodzenie zasadnicze członka korpusu służby cywilnej jest ustalane z zastosowaniem podanego mnożnika kwoty bazowej . Kwotę bazową określa ustawa budżetowa na dany rok). Dodatek za wysługę lat od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy.
  • Pracownikowi może być nadany przydział organizacyjno – mobilizacyjny.
  • Informacje na temat Procedury zgłoszeń wewnętrznych w KSP znajdują się na stronie: https://ksp.policja.gov.pl/pl/policjanci-i-pracownicy/sygnalisci/64890,Wewnetrzna-procedura-dokonywania-zgloszen-naruszen-praw-i-podejmowania-dzialan-n.html
Planujemy następujące metody/techniki naboru:
  • WERYFIKACJA FORMALNA OFERT,
  • SPRAWDZIAN WIEDZY MERYTORYCZNEJ,
  • ROZMOWA KWALIFIKACYJNA.
 

Twoja aplikacja musi zawierać

(dokumenty niezbędne)

  • CV i list motywacyjny
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  • Kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych ( Dz. U. z 2025 r. poz. 1209)
  • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 roku do dnia 31 lipca 1990 roku kandydat/kandydatka nie pracował/ła, nie pełnił/ła służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie był/była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 roku o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatów/kandydatek urodzonych 1 sierpnia 1972 roku lub później.(Dz. U. z 2023 r. poz. 342, z późn. zm.)
  • Kopie dokumentów potwierdzających jednoznacznie długość i rodzaj wymaganego doświadczenia zawodowego (długość doświadczenia potwierdzają np. świadectwa pracy – w przypadku zakończonych stosunków pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu ze wskazaniem daty rozpoczęcia pracy – jeśli stosunek pracy trwa nadal lub zaświadczenie o odbytych praktykach/stażach/wykonywaniu pracy w ramach umów cywilnoprawnych/wolontariatu, natomiast obszar doświadczenia potwierdzają m.in. zakresy obowiązków, opisy stanowisk pracy).
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
 

Dołącz, jeśli posiadasz

(dokumenty dodatkowe)

  • Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
  • Kopie dokumentów potwierdzających jednoznacznie długość i rodzaj wymaganego doświadczenia zawodowego (długość doświadczenia potwierdzają np. świadectwa pracy – w przypadku zakończonych stosunków pracy lub zaświadczenie o zatrudnieniu ze wskazaniem daty rozpoczęcia pracy – jeśli stosunek pracy trwa nadal lub zaświadczenie o odbytych praktykach/stażach/wykonywaniu pracy w ramach umów cywilnoprawnych/wolontariatu, natomiast obszar doświadczenia potwierdzają m.in. zakresy obowiązków, opisy stanowisk pracy).
 

Aplikuj do 28 listopada 2025

na adres:

Wydział Doboru
Komenda Stołeczna Policji
Aleja Solidarności 126, 01-195 Warszawa;
bezpośrednio bądź za pośrednictwem poczty z dopiskiem na kopercie i w liście motywacyjnym „Oferta pracy LK-6/XI/25”

W formie elektronicznej poprzez:
1) Elektroniczną Platformę Usług Administracji Publicznej (e-PUAP) lub
2) pocztę elektroniczną na adres e-mail: dobor@ksp.policja.gov.pl

Uwaga: załączniki znajdujące się w udostępnionej w Internecie przestrzeni dyskowej (w popularnych chmurach) nie będą pobierane
 
Zapraszamy również do kontaktu telefonicznego: 47-72-324-52
  • Dokumenty należy złożyć do: 28.11.2025
  • Decyduje data: wpływu oferty do urzędu
  • Aplikując, oświadczasz, że znana Ci jest treść informacji na temat przetwarzania danych osobowych w naborze
Przetwarzanie danych osobowych
 
DANE OSOBOWE - KLAUZULA INFORMACYJNA
Wzory oświadczeń
 

Metryczka

Data publikacji : 18.11.2025
Podmiot udostępniający informację:
Komenda Stołeczna Policji
Osoba wytwarzająca/odpowiadająca za informację:
Ewa Waszka
Osoba udostępniająca informację:
Magdalena Lewicka Wydział Doboru KSP
do góry